Attention, vous utilisez un navigateur obsolète ! Vous devriez mettre à jour celui-ci dès maintenant !

Developper vraiment son leadership

Editeur : VUIBERT
Date de parution : 03/09/2019
Pédagogique et concret, ce livre expose comment favoriser l'engagement, le don et la reconnaissance pour développer son leadership et embarquer son équipe. En savoir plus
2 en stock
Quantité
Présentation
Pédagogique et concret, ce livre expose comment favoriser l'engagement, le don et la reconnaissance pour développer son leadership et embarquer son équipe.  


Dans un monde en pleine mutation, être leader, savoir fédérer et entraîner devient de plus en plus difficile. Comment développer son leadership, favoriser et maintenir ses relations avec ses collaborateurs ? Comment créer une culture équilibrée de leadership dans toute l'organisation ? 

Ce livre propose un regard moderne, riche et opérationnel sur le sujet. Son approche originale montre combien le don, l'engagement et la reconnaissance sont au cœur du leadership et constituent des sources d'efficacité collective. L'ouvrage fournit des pistes concrètes pour développer sa capacité à devenir un leader « donateur », qui suscite l'engagement et la motivation tout en se préservant du risque de burnout. Il comprend de nombreux schémas et éclairages, des outils et des applications pratiques. Il intègre également des témoignages de leaders de grandes entreprises, de PME et du secteur humanitaire ou associatif. 

Ce livre nous entraîne dans un voyage intérieur : il touche au coeur et nous plonge en profondeur dans les ressorts humains de l'engagement au travail.
Michel Mornet, coach et cofondateur du cabinet Turningpoint 

Lorsque j'ai lu ce livre, cela a été un électrochoc et une source d'éclairage essentielle dans ma démarche. Il m'a permis tout d'abord de comprendre quel leader j'étais, mais aussi comment la confiance qu'on accorde au leader est étroitement liée aux dons et aux échanges mutuels qui en constituent le cœur. C'est un regard inédit sur le leader, sur l'alchimie des relations et des sentiments dans l'entreprise, sur le don de soi dans toutes ses dimensions et surtout... sur la tribu humaine.
Marc Bousquet, directeur exécutif chez Accenture Technology France 

Le leadership c'est certes donner... l'exemple d'abord, mais surtout de soi-même pour que d'autres aient envie, risquent, de faire de même... car nous aurons su créer les conditions de cette envie de bien faire, de donner encore. La route à suivre est une longue ligne de crête, une quête toute personnelle et l'ouvrage de Benjamin Pavageau nous le rappelle au détour de ses questions, nous invitant à puiser dans notre expérience, au plus profond de soi... avec nos limites pour fonder ou refonder un leadership authentique et durable.
Yann de Feraudy, DGA Ope´rations & IT du groupe Rocher 

Donner, c'est relier ! Ce livre démontre que le don est ce trait d'union entre le leader et ses équipes qui permet d'atteindre l'efficacité d'une vraie communauté de travail.
Pierre Collignon, directeur général de l'Ircom    



Table des matières : 

Sur quoi fonder son leadership ?
1. Devenir leader
2. Fonder sa mission de leader sur le don
3. S'engager pour un but commun 

Comment exercer son leadership?
4. Donner en évitant l'épuisement professionnel
5. Engager ses partenaires par la puissance du don
6. Transformer le collectif par la puissance du don   
Fiche technique
ISBN9782311406344
TitreDevelopper vraiment son leadership
AuteurPAVAGEAU BENJAMIN
EditeurVUIBERT
PrésentationBroché
Nombre de pages223
Epaisseur14 mm
Largeur160 mm
Hauteur240 mm
Poids0.360000 kg
Date de parution03/09/2019
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l'utilisation de cookies. En savoir plus sur les cookies.
J'accepte